Beratung

Veränderung braucht Klarheit, Haltung und manchmal einen Sparringspartner.

Ich begleite Menschen, Teams, Organisationen und Führungskräfte, die nicht im Alten verharren wollen, sondern mutig neue Wege gestalten. Und ich unterstütze Menschen, die beruflich wie persönlich etwas verändern wollen.

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Mit über 15 Jahren Erfahrung in Konzernstrukturen, KMUs und Start-Ups kenne ich die Dynamiken von Organisationen ebenso wie die persönlichen Fragen, die der Wandel mit sich bringt. Ich bringe Expertise aus agilen Frameworks, systemischem Coaching und moderner Organisationsentwicklung zusammen. Pragmatisch, menschlich und mit dem Blick fürs Ganze.

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Ob es um Strategie, Führung, Kultur oder Zusammenarbeit geht: Ich öffne Räume für Reflexion, Orientierung und Entwicklung. Und begleite mit Klarheit, Ruhe und einem integrativen Blick auf das Zusammenspiel von Mensch, Team und Organisation.